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当领导偏心一位性格活泼并且嘴甜的同事，把最辛苦的事情都推给任劳任怨并且沉默寡言的你时，该如何应对？
我之前就遇到过一个嘴巴特别甜的同事，她家庭条件比较好，人也长的好看，关键是非常会说话，领导特别喜欢。
比如说公司有一个需要出头露面的机会，领导第一个想到的就是这位女生，让她代表公司出席各种活动，比如电视台的拜访，活动节目的录制等等，这样就给她提供了非常多的实践机会，她不但能积累丰富的工作经验，还可以结识广泛的人脉，对她后面的发展提供便利的条件。
而一些沉默寡言的员工，则会被分配那些沉闷的，重复性高的工作，或者是需要付出很多体力的工作。
我有一个同事，个子小小的，本来是做策划的，因为很多策划活动被上面的同事做了，领导就安排这位同事做活动执行，包括一些物料的运输，安装等工作，想想啊，这是个小个子的女生呀，让她去安装货架，你说费不费事吧，这位同事为了把工作完成，连续通宵了两个晚上，当然又累又怕活动做不好，这个同事都偷着哭了几次。好在活动最后取得了圆满成功，不过也把她累得够呛。
活动结束后这样同事就提出辞职，领导还觉得无所谓，就同意了。
这位同事辞职后，她这部分工作就让那位嘴巴甜的同事做，结果可想而知，她只会说，不会做，更怕累，搞了两次活动都搞砸了，最后领导才知道光会说的员工是靠不住的，关键时候还是要靠那些能办实事的员工。后来领导就不再信任这样能说会道的同事了，她慢慢被边缘化，最后自己辞职了。
所以，当领导偏心性格活泼嘴巴甜的同事，而将最辛苦的事情推给任劳任怨沉默寡言的你的时候，你有两个原因。
如果你还想在这个公司工作，那么就先把领导交代的工作做好，然后找机会让领导把你的工作分配给那位同事，让领导知道光会说话不会做事是行不通的，最好是让她犯一个不了原谅的错误。
如果你不想继续在公司工作，或者你不想一直做冤大头，那么你要学会拒绝，不能领导交代什么你就做什么，你要明确告诉领导，有些工作不在你的职责范围，你有权利拒绝。
有时候领导也是看人来安排工作，你越不知道拒绝，领导越喜欢把别人不做的工作给你做，所以你在做好自己的本职工作之后，要勇敢地说不！
我认为，应该从以下几方面去努力：
一、正确对待。一般来说，性格活泼开朗，并且嘴甜得人，大都是内心阳光，充满自信的人。这类人员情商较高，在工做、学习和生活中，都吃的开，属于一见如故，人见人爱得开心果。由于和性格活泼开朗，嘴巴甜的人交往很容易，所以，大家都喜欢和他们打交道，作朋友。作为领导也不例外，领导喜欢他们也很正常、很自然。换言之，即使沉默寡言的人做了领导以后，也会这样做。在现实生活中，由于分工不同，小到一个家庭，大到一个团队，总有吃香的、喝辣的人，也总有埋头苦干，任劳任怨，默默奉献的人。因此，只有坦然面对，才能适者生存。
二、积极应对。领导偏心性格活泼，但嘴甜的同事，把最辛苦的事情交给任劳任怨、沉默寡言的同事的问题，不能说没有，但绝对不是主流。用“疑邻盗斧"这个成语典故，就可以很好地解释这个问题。如果员工和领导关系一般，或者不好，不论领导怎么做，做什么，他都会认为是领导不怀好意。如果员工和领导关系密切，不论领导怎么做，他都会认为是对的，都会积极主动地去配合。因为，士为知己者死，为领导排忧解难、两肋插刀是员工的份内之事，在所不惜。无数事实充分证明，在领导身边甜言蜜语的人，提拔重用的并不是很多，和领导一路走下去的更少。因此，当领导把最辛苦的事情交给你时，即使有为难你的意思在里面，也要用“欲戴***，必先承其重”来勉励自己，愉快接受，坚决完成，经受住考验，必然会柳暗花明又一村的。
三、主动适应。常言道："高处不胜寒"。作为身处金字塔顶端的领导，也需要得到上级部门领导、同事、下属的表扬、赞许、肯定和支持，以得到精神慰籍，增强自信。而嘴巴甜的员工正好满足了他的这一需求，所以，喜欢也是必然的。从题目中可以看到，领导把最辛苦的事情交给任劳任怨的你，这是领导对你的信赖和依重。因此，应该纠正自己对领导的错误认识，向性格开朗、嘴巴甜的同事学习，改变自己待人接物处事方式，增强社交能力，提高自己的情商，使自己成为张口能说，提笔能写，动手会做的全能型、复合型人才。到那时，你也就是一位性格活泼开朗，嘴巴甜的人，更是领导喜欢的人了。(本文插图全部来源于《今日头条》)
第一两次我会做，但时间久了就不行，必须向领导说理反对，不然会长期做辛苦的事，我就遇到过这些事，后来向领导说理反对，后来领导就会适当安排轻松的事给自己做了[呲牙]
当领导偏心一位性格活泼并且嘴甜的同事，把最辛苦的事情都推给任劳任怨，并且沉默寡言的你时，该如何应对？
在职场上，我们要学会吃亏，因为吃亏是福，这是老祖宗的教诲啊!能吃得苦中苦的人，才可以轻松的驾驭自己的人生以及游历于逆境之中。
如果这位领导偏心于这位嘴甜 ，性格又活泼的同事时，我肯定是不会妒忌。因为，同人不同命，每个人的际遇都不同，你又何必羡慕妒忌恨别人的好运呢？
当领导把最辛苦的工作推给我时，我会毫无推诿的接受，因为在职场上，走上成功之路的，必然是艰辛的，这不正好给予我去熟悉方方面面的工作的机会吗？如果我能够挑得起最辛苦的工作，还有什么问题是我战胜及解决不了的呢？
其实在职场上，如果自己的潜意识想干一份独挡一面的管理工作，就要经得起任何考验 ，以及做到常人所不能忍受的挑战。这个是我曾经有过的历练，也是我人生的一笔宝贵的财富，它给予我的人生带来了解决跨越挡在我前行的经验和保障。所以，我会非常的珍惜的。
亲爱的读者，不知你们又会如何的看待这样的一个问题呢？欢迎光临到我的评论区，发表你们的感想以及意见吧，谢谢。(*^o^*)
到此，以上就是小编对于社区中医养生讲座简报的问题就介绍到这了，希望介绍关于社区中医养生讲座简报的1点解答对大家有用。