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新闻有一个病人,手术一半,医生加钱,被迫说出密码,合法吗?
应该只是个无聊的人杜撰出来的,正规医院不可能发生这样的事情,1.这是***裸的***。2.患者进手术室基本都是裸,还拿着***?就是住院带了***,进手术室前,贵重物品也会交给家属保管,手术室也会防备被碰瓷,患者手术没有家属陪同很少见。3.我相信医生的智商不会低到这地步,就算当时说了密码,事后呢,跑了和尚跑不了庙。所以根本就是有人故意炒作的。您怎么看呢?欢迎一起分享您观点!
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现在有些公立医院不招人,那么多医学毕业生都去哪工作了?
公立医院要么高学历或高职称,要么有人。。。其余的别想了,99年毕业生,卫生局领导的孩子进了卫生局工作,其余的不是打工就是改行,全年级连我在内3人从事医疗行业。好不容易考完证,现在自己开诊所,后悔的狠啊,实在调不了头了,我的孩子我不会让他学医了。学医,现在已经是富人家的专业了,穷人家真的供不起,至少孩子30岁之前你得供着,不要想着拿着毕业证就能找工作挣钱养家,没有关系,硕士以下想到二甲以上公立医院几乎是不可能的。。。
#为什么现在很多公立医院不招人#医学生毕业后基本上都是去那些地方,怎么就业,怎么进行考试进入,或者其它方式考进这些公立医院呢?那么对于目前现实的医学生就业问题,我可以谈谈一些自己的看法。
为什么现在很多省级公立医院不怎么招收医学生,最主要的是因为,现在很多还是本科院校毕业的医学生,他们不希望接受过多的本科级别医学生,这样无疑也是无形当中增加了医院前期的培训以及后续的问题,最主要的是目前很多重要的科室,对于刚大学的毕业医学生,本身是非常忙碌的,你还来一个没有经验的学生来学习,一些高年资的医生肯定要付出额外的经历来辅导你,这样就会忙上加忙。
另外现在一些省级公立医院的起底最低要求的学历就是博士,有些重点的科室还要学术带头人,甚至是博士后,那么对于这一点, ,目前来说在中国能熬出博士和博士后的可谓是凤毛麟角,因为要读到这个层次的 基本上是要有足够的精力和时间以及丰富的论文,课题 文章来匹配,,换句话说,能有博士和博士后的医学生,有些又看不上国内的医院,又要想留学或者在国外的一些医院工作,或者有些直接做科研,等于说,医院找人基本上,低的不想招, 高的招不到, 对于公立医院来说,那就宁可空也是可以的,这样可以减少很多财政和***的支出。
一般来说,医生越老越吃香,基本上一个科室由主任,副主任,主治医师,和一些住院医师组成,那么对于公立医院来说,还是有很多编制放出来招聘,这些编制是有一定的名额的,他们宁可找好的高年资的医生,或者以人才引进的方式,招聘有经验的临床医生,也不会招聘刚大学毕业没有任何经验的医学生, 。 另外有些退休返聘的医生也是占据一些医学的名额,虽然不占据编制,但是人数的存在势必会影响大家奖金绩效的分配比例, 所以 对于公立医院来说, 有编制,但是都是给一些中级职称和高级职称的人,宁可不招,要招就招好的人才。
科室一些老年资的返聘,势必也是占据了科室的人头数和利益的分配,小年资的肯定是很难进入,
目前来说,医学生每年毕业很多人,很多人找不到工作,另一方面乡镇医院招不到人,造成了两极的分化,因为很多医学生,一毕业就想留在大城市,想在大医院工作,小医院或者诊所根本不想去,那么有些人只能换个职业,或者去做外企的医药公司,或者根本就是转变职业,去做別的事情。
有相当一部分到私立医院去了,因为全国大多数私立医院都是南方人的,在挣钱发家致富的同时,也解决了很大一部分人的就业问题,这是私立医院积极的一方面吧,其他的,改行的也很多吧,上面有个说学护理可以的,估计是没学,学了就知道,我们这边,找不到好的医院的话,工资低的很,不如饭店里端盘子的工资高。
医学毕业生路在何方?据我所知,公立医院不是不招人,哪多毕业生去哪里了?下面请看:
医学毕业生种类有:临床医学、口腔医学(口腔医学技术)护理学(护理技术)、药学(药剂)、检验医学(医学检验技术)、影像医学(医学影像技术)、康复医疗学(康复技术)、中医学(中医技术)等等。
医学毕业生层次有:博士后、博士、研究生、本科生、专科生、中职生。本科层次以上还分国内培养,国外培养。
公立医院层次有:一线城市公立医院、二线层次公立医院、三线层次公立医院、四线城市公立医院、乡镇卫生院、村卫生室。
每个医学毕业生,都有很高的期望值,都想到大城市最好的公立医院工作,这是人之常情。我国公立医院设置是有层次的。我国人才培养是有层级的。各自对应,以确保我国的健康体系的建设。现在基层医疗急缺人才。正是这样,各个省与院校合作,大力支持在临床医学这一专业大力开展乡村医学(大专)、农村医学(中职)订单培养,以解决
基层医疗人才的急缺现状。哪位临床医学本科生愿意到乡镇卫生院?哪个医学影像技术专科生愿意到乡镇卫生院?公立医院在招人,看是什么层次的公立医院在招人,在招什么种类的医学人才。比如,护理,本科毕业有几人愿意到医院?护理专科毕业到一线城市也好就业。
医学毕业生就业,除了公立医院,还有民营医院,国家还鼓励创业。医疗行业除了拼水平,还拼文凭,不断学习提升自己学历层次的更多。还有考公务员,到医疗行政机构。还有到健康机构、医疗器械企业等从事与医学有关的工作。完全改行的是少数。医学生,自踏上医学的道路,请记住:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。上的去,下的来,学好本事,为健康中国而努力。
谢邀!
关于公立医院人事制度和医学生问题,我是这样认为的!
1. 公立医院每年都在招医学生,不是不招,只是根据医院的大小级别不同,招收的要求不同,比如省级三甲医院可能只有博士生才能进去,其他***医院也要硕士研究生;
2. 好的医学生只想在大医院工作,不想去基层,其实,好多社区医院是招不到本科生的,尤其是重点大学医学生;
3. 许多医学生,对工作要求不切合实际,一味地强调工资待遇,所以选择了一些医疗***行业,像医药、器械等等;
4. 执业医师考试通过率过低,大概是20~25%,迫使好多学生放弃了做医生的机会,转行去做别的工作;
5. 目前的医患关系、医疗环境,对学生就业也有一些影响,比如不愿意去儿科、急诊急救等等!
总之,一方面医院医生严重不足,一方面大量医学生无法就业,这个矛盾将会存在很长时间,这个问题将考验医改决策者的智慧和水平!
大健康产业包括那些?
大健康产业是指与维护健康、修复健康、促进健康、健康管理相关的一系列健康生产经营、服务提供和信息传播等产业的统称,具体包括五大细分领域:
(1)是以医疗服务机构为主体的医疗产业;
(2)是以药品、医疗器械、医疗耗材产销为主体的保健品产业;
(4)是以健康检测评估、咨询服务、调理康复和保障促进等为主体的健康管理服务产业;
(5)是以养老市场为主的健康养老产业;目前市场占比最大的还是医药产业和健康养老产业;
<span>大健康产业分为四个部分,分别是医药和医疗器械;医疗服务;保健品;医疗信息服务和健康管理。其中占比最大的部分是医药和医疗器械,占比达到60%。
医药和医疗器械包括的范围就比较广,上市公司也非常多。医药有化学制药、生物制药、中药材、中成药。医疗器械包括一类、二类、三类,有日常用的手术刀、剪子、钳子,也有各种电子设备,还有手术机器人这样的最尖端的医疗设备。
医药类公司就太多了,北有同仁堂,南有白云山,上市公司中医药板块可以去研究一下。医疗器械最厉害的有科瑞,这家公司是可以拿到国际上和GE、西门子这些企业PK的。
医疗服务,主要就是医院。全国各地的公立医院,还有以专科为特色的民营医院,比如爱尔眼科,也是创业板的上市公司,还有牙科连锁,妇产科连锁。
医疗服务领域不得不说的是“莆田系”,全国各地很多民营医院都是从莆田系开始的。还有一块发展迅速的就是医疗美容,利润丰厚,每年50%的速度在增长。
说到保健品,总是离不开直销公司。确实是,即使在世界其他国家,保健品的主力销售渠道都是直销。
还有一类保健品是脑白金为代表的传统渠道的保健品。其实在90年代,安利、完美这些直销公司还没有多大市场的时候,内地的三株、飞龙、巨人这些公司已经占领了中央电视台和从直辖市到农村的渠道。
随着技术的发展和互联网的发展,新的保健品也在不断涌现,同时以阿胶为代表的传统补品也在重新崛起。
最后一部份就是医疗信息服务和健康管理。医疗信息服务去医指通、丁香医生、美柚,健康管理如美年大健康。这一部分所占的营业额不足5%,但是因为他们是流量入口和信息系统,所以将来会不断整合其它三个方面,就像腾讯和阿里在线下的***整合,当然了,腾讯和阿里也进入了大健康领域。
这四个部分基本就包括了大健康行业,如果年轻人想创业,完全可以在四个领域中选择一个进入,将来肯定会有巨大的发展。
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