大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于足浴养生经理的问题，于是小编就整理了3个相关介绍足浴养生经理的解答，让我们一起看看吧。
足疗主管每天开会说些什么？
足疗店的主管在每天开晨会的时候，需要说的内容主要有以下几点。
一是要对前一天的工作进行总结，说明大家做的好的是什么，还需要继续改进的有哪些方面。
（图片来源网络，侵删）
三是要强调上班纪律，比如说上班期间不能玩手机，不能做违法的事情等等。
足疗技师部岗位职责是什么？
我不知道你们店的管理结构，我告诉你经理是做什么的吧，比如我，我就是一名足浴经理。你的职责就是做好经理分配给你的任务工作并且协助经理管理日常事物，
（图片来源网络，侵删）
1，首先做好自己，必须是一个合格的服务人员，熟知员工管理条例和各项奖罚制度。
2，督促服务员和技师最好自己的分内工作，服务好顾客，搞好卫生，有必要亲力亲为，带头示范。
3，团结员工和技师，有什么情况，如不好的苗头自己能处理，在不违法原则的情况下自己处理，做不了主的，请示你的上级经理。
（图片来源网络，侵删）
4。做好营业报表，并上报经理，员工大事小情的，请***，休息什么的，自己职责范围内的，自己做主，
5。服从你的经理，一切以公司利益为上，学习你的经历，等你有了自己的经验后，恭喜你，你就成长了
技师经理开例会说什么？
第一:反馈下最近顾客评价，有那些服务好的地方，继续坚持，有那些服务不到位的地方，加以修改。
第二:整理下最近销售趋势，如果下降了，要给他们调整好心态，如果上升了，给予表扬，员工得到了认可他就觉得他工作没白做。
第三:上级安排的工作任务应传达给他们。
第四:把客诉处理好的分享给他们，让他们了解处理客诉流程。
到此，以上就是小编对于足浴养生经理的问题就介绍到这了，希望介绍关于足浴养生经理的3点解答对大家有用。